Del 6 al 15 de abril, Cristina Bofarull y Patricia García-Burgos viajaron a Chile para impartir una intensa jornada de trabajo junto a los equipos de las cuatro administraciones del país, combinando reflexión estratégica y formación en gestión del cambio para fortalecer el desarrollo conjunto.
La primera sesión arrancó con un encuentro orientado a detener el ritmo habitual para alinear objetivos y reconectar con lo esencial: los pilares que sostienen el trabajo diario y el propósito compartido entre los distintos equipos. Fue un espacio de reflexión que permitió reforzar la visión común y proyectar, desde ahí, las líneas de futuro con ilusión y responsabilidad.
En este contexto, la jornada sirvió también para consolidar el trabajo colaborativo entre las administraciones en Chile, afianzando vínculos y favoreciendo una mayor cohesión en torno a los retos presentes y futuros.
El segundo bloque del programa estuvo marcado por el inicio de la primera edición del curso de gestión del cambio, en el que participaron cerca de 40 personas. Esta formación buscó dotar a los equipos de herramientas prácticas para afrontar procesos de transformación, adaptarse a nuevos escenarios y fortalecer sus dinámicas de trabajo.
Durante las sesiones, se abordaron cuestiones clave como la visión integral de la administración —el denominado enfoque 360— y su aplicación práctica en contextos concretos, especialmente en las denominadas “casas pequeñas”, donde la cercanía y la gestión cotidiana adquirieron un papel determinante.
Tanto Cristina como Patricia, destacan el valor de estos encuentros no solo como espacios de aprendizaje, sino también como oportunidades para compartir experiencias, generar sinergias y seguir creciendo de manera conjunta. La combinación de formación, reflexión y convivencia marcó el ritmo de unas jornadas que reforzaron el compromiso con el desarrollo de los equipos.
La iniciativa continuó en los días siguientes con nuevas sesiones formativas, en un proceso que buscó consolidar una cultura organizativa más sólida, flexible y alineada con los desafíos actuales.